La culpa no es de los jefes
Roberto Larraechea, director de Gestión de Ambientes Laborales en CircularHR-Fundación Chile, analiza las problemáticas más recurrentes a las que se enfrentan las jefaturas en las empresas.
¿Cómo evitar el burnout en tu equipo de ciberseguridad?
El agotamiento del personal de ciberseguridad se ha convertido en una amenaza crítica para las organizaciones. Automatización, educación y consolidación tecnológica son claves para combatir el burnout, mejorar la resiliencia y garantizar una defensa efectiva frente a los ciberataques.
Inteligencia artificial y administración de capital humano
La IA dejó de ser una aspiración para pasar a ser una solución concreta y asequible en la era digital, donde la agilidad, la trazabilidad y el cumplimiento son indispensables para la gestión de recursos humanos.
Plataforma especializada en seguridad y RRHH optimiza procesos de gestión de personas
La suite TI Bagrou permite a las organizaciones extraer y validar información de forma automatizada, logrando un aumento en la productividad de sus colaboradores superior al 80%.
El rol de la educación técnico-profesional para cerrar la brecha de género en STEM
A pesar de los avances en la participación femenina en carreras STEM, persiste la brecha de género. Fortalecer programas de orientación vocacional y políticas públicas enfocadas en mujeres puede ser clave para fomentar su acceso a estas áreas.
El mayor reto de las empresas en las TIC
En un entorno tecnológico y de información en constante evolución, las organizaciones deben enfocarse en identificar y desarrollar talento humano versátil, capaz de adaptarse a los cambios y aportar innovación dentro de un contexto de trabajo en equipo.
Talana se expande en Latinoamérica
La compañía chilena llega a mercados clave en la región y refuerza su ecosistema de soluciones digitales con la compra de People First.
La importancia de contar con un “Inventario de Talento”
Desde Wiseplan recalcan lo fundamental que es para las organizaciones disponer de un Inventario de Talento, herramienta que les permite conocer los talentos y habilidades de sus empleados.
El impacto de la Inteligencia Artificial y el Big Data en la gestión de Recursos Humanos
La integración de herramientas tecnológicas está cambiando el panorama en los procesos de RRHH. Desde Wiseplan advierten que su aplicación requiere de una eficiente cultura organizacional.
Data scientist y capital humano: El dúo estratégico para convertir a Chile en un líder digital
La ciencia de datos y el desarrollo de talento especializado son esenciales para que Chile se posicione como líder digital en Latinoamérica. Con una demanda creciente de expertos en tecnología y un déficit de 6.000 profesionales, el país enfrenta el reto de cerrar la brecha de habilidades para aprovechar su potencial como hub digital.